Aparentemente, este podría ser el final del capítulo “diálogo social”, un capítulo que se cierra sin soluciones, sin concesiones  y sin unidad, un diálogo entre los actores responsables del finado “estado de bienestar español“, en el que ninguna de las partes se ha unido en pos de la recuperación, la protección  y el crecimiento, del país  y de las familias que lo componen.

La CEOE no acepta la rebaja de 0.5 puntos en la seguridad social, es poco, claro, además quiere despido libre y el gobierno, dice que lo que le faltaba no, perdón, dice que el “gobierno socialista no aprobará un despido que deje desprotegidas a las familias”.

Esta situación de “desencuentro” entre la patronal y el gobierno parece irreversible y el gobierno necesita con urgencia un acuerdo social en materia laboral porque si, a la crisis española aún le queda mucha destrucción por delante.

Mientras los empresarios indican que la medida es coyuntural y que es absolutamente necesario abaratar el despido para crear puestos de trabajo, el gobierno dice que no y que si no hay acuerdo tomará sus propias decisiones. Leer el resto del post »



(Segunda parte)

El diálogo social, concepto en el que se ha escudado el gobierno actual para no tomar las riendas de la necesidad de reforma del mercado laboral, está enquistado desde hace semanas.

La necesidad de que en circunstancias extremas como las que viven la sociedad española se lleguen a acuerdos satisfactorios tanto para el país en términos de arcas fiscales, como para los empresarios en términos de coste de contratación, mantenimiento y despido y por supuesto para los trabajadores, principalmente para mantener su puesto de trabajo, ha llevado al gobierno tomar las riendas y elaborar algunas propuestas de acuerdo

¿Cuáles son? Leer el resto del post »



Los sindicatos la patronal y el Gobierno, están en plena batalla para
ver cómo conciliar las necesidades de la economía española con la protección de los trabajadores de los sindicatos y las medidas que defienden el enriquecimiento de la empresa por encima -o a costa- de los trabajadores de la patronal.

Un diálogo social que ha reunido hoy tras la polémica servida en el día de ayer, a los sindicatos en la Moncloa. Los sindicatos querían asegurarse que el gobierno no va a abaratar el despido.

Sin embargo desde la patronal, se pretende crear un nuevo contrato que ha sido denominado como el “contrato del siglo XXI” que contempla despido barato y cinco puntos de rebaja en las cotizaciones a la seguridad social por parte de los empresarios. Leer el resto del post »